top of page
Search
Redactie
Apr 11, 2024
#93 - Hoogleraar Charissa Freese over de rol van lijnmanagers, de toekomst van werk en betrokkenheid van medewerkers
In deze aflevering van de HR Podcast is Charissa Freese te gast. Charissa is Vice Dean van TIAS School for Business en Society, bijzonder...
0 comments
Redactie
Mar 28, 2024
#92 - Caroline Tervoort, CHRO KPMG Nederland over de impact en rol van de HR-leider
Wat bepaalt in de huidige tijd de rol van de HR-leider en hoe kan deze het beste op de voorgrond treden? En hoe waarborg je inclusie,...
0 comments
Redactie
Mar 4, 2024
#91 - Maartje Vos, VP HR DHL: 'De mens staat centraal'
In aflevering 91 van de HR Podcast praten Toine Al en Ruud Coumans met Maartje Vos, VP HR eCommerce DHL Benelux. Haar inmiddels lange...
0 comments
Redactie
Oct 16, 2023
#90 - Hoe creëer je een veilige werkomgeving?
Het onderwerp raakt elke organisatie: een veilige werkomgeving creëren. Hoe doe je dat? Hoe krijg je een goed beeld van de knelpunten in...
0 comments
Redactie
Sep 14, 2023
#89 Gwen Kolader, Global Head DE&I Hexaware over de positieve business-impact van DE&I
De term Diversity, Equality & Inclusion is inmiddels binnen het HR-domein en daarbuiten al aardig ingeburgerd. Maar weet iedereen ook wat...
0 comments
Redactie
Aug 28, 2023
#88: De mogelijkheden en onmogelijkheden van ChatGPT voor HR
"Ik kan uitgebreide informatie verstrekken over werving en selectie, talentontwikkeling, arbeidsrecht en arbeidsvoorwaarden. Bovendien...
0 comments
Redactie
Jul 20, 2023
#87 - Design Thinking voor HR: mensgericht en creatief complexe problemen oplossen
Loop je vast in bestaande patronen en wil je een verfrissende en effectieve methode ontdekken om je organisatie in beweging te krijgen?...
0 comments
Redactie
Jul 6, 2023
# 86 - CHRO Natascha van Beek over het inrichten van je transfertraject
Vrijwel iedereen krijgt ermee te maken: weggaan bij je oude baan, inrichten van het overgangstraject, starten bij je nieuwe baan. Hoe pak...
0 comments
Redactie
Jun 14, 2023
#85 - Advocaat Joost Kokje over het effect van de nieuwe ESG-regels voor HR
Eisen aan verantwoorde en duurzame beslissingen worden steeds strenger. Een grote rol is hierin weggelegd voor de nieuwe ESG-wetgeving...
0 comments
Redactie
Jun 1, 2023
#84 Susan Karnebeek, CPO Groendus over de rol van HR bij fusies en overnames
Fusies en overnames zijn een actueel onderwerp waar veel organisaties de tanden op stuk bijten. Dat maakt de ervaringen van vakgenoten...
0 comments
Redactie
May 17, 2023
#83 Professioneel stemgebruik: informeren, motiveren én inspireren met je stem
In aflevering 83 van de podcastserie over innovatie en leiderschap in HR is Alex Boon te gast. Hij is een ervaren sprekerstrainer en...
0 comments
Redactie
Apr 13, 2023
#82 Daan de Boer, Adaptics over bespreekbaar maken van geldzorgen bij medewerkers
De prestaties van een medewerker op het werk kunnen sterk lijden onder financiële zorgen. Maar uit schaamte verzwijgen medewerkers deze...
0 comments
Redactie
Apr 6, 2023
#81 Jörgen Raymann en Victor Burger: ‘Feedback geven gaat vooral om willen, mogen én durven’
Een gezonde feedbackcultuur is cruciaal binnen organisaties. Traditionele feedbackprogramma’s slaan echter vaak de plank mis. Hoe zorg je...
0 comments
Redactie
Mar 22, 2023
#80 Thomas Mulder, CHRO VodafoneZiggo: 'HR schuift veel meer op naar het centrum van de organisatie'
Thomas Mulder is sinds 2018 executive director HR bij VodafoneZiggo en eindverantwoordelijk op HR-gebied voor alle ruim 7.000...
0 comments
Redactie
Mar 2, 2023
#79 Hoe als HR om te gaan met grensoverschrijdend gedrag
HR speelt een essentiële rol in het voorkomen van en het reageren op grensoverschrijdend gedrag. Daarom besteden we in deze aflevering...
0 comments
Redactie
Feb 15, 2023
#78 - Met een multidisciplinair team werken aan naadloze medewerkersreizen
Hoe ontwikkelt de toekomst van werk zich onder invloed van thema’s als hybride werken en diversiteit/inclusiviteit? En hoe verandert...
0 comments
Redactie
Feb 2, 2023
#77 - Mobiliteit binnen een duurzaam en aantrekkelijk beloningsbeleid
Goede mobiliteitsregelingen worden door medewerkers steeds vaker gezien als belangrijke arbeidsvoorwaarde. Zo gaan veel bedrijven ertoe...
0 comments
Redactie
Jan 19, 2023
# 76 - Hoe zet je de juiste HR-analytics in voor de uitdagingen van vandaag?
De maatschappelijke, politieke en economische uitdagingen van tegenwoordig hebben impact op ons werk en op de koers van organisaties. In...
0 comments
Redactie
Dec 15, 2022
#75 - Dé ideale kandidaten werven en selecteren met social media
In deze aflevering van de HR Podcast staan we opnieuw stil bij de grote uitdaging van zoveel werkgevers op dit moment: hoe krijg ik mijn...
0 comments
Redactie
Dec 1, 2022
#74 - Met nudging en framing het gedrag van medewerkers positief beïnvloeden
Als HR-professional loop je vroeg of laat tegen gedrag van medewerkers aan waar je niet blij mee bent. Zoals medewerkers die geen eigen...
0 comments
bottom of page