RedactieSep 26, 2019#3 Inzetbaarheid vergroten door organisatieprofileringAls verantwoordelijk werkgever wil je mensen inzetbaar houden, uitval beperken en blijvend arbeidsperspectief kunnen bieden, zowel binnen...
RedactieAug 29, 2019#1 Algoritmes voor verzuimbeheersingAlgoritmes zijn het volgende wapen in de strijd tegen verzuim. Nemen de algoritmes het over of blijven HR-professionals aan het stuur?